Airbus Atlantic - Assistant en Santé au Travail (All Gender)

Job Description:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! 

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium. 

Pourquoi nous ? 

Nous choisir, c’est prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.  

Nous choisir, c’est intégrer un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé. 

Nous choisir, c’est l’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.

Votre mission

Vous serez rattaché à une équipe de 2 médecins et 7 infirmiers et interviendrez sur les deux établissements d&39;Airbus Atlantic Montoir de Bretagne et de St Nazaire Ville, distants de 3 km à 60 du temps et 40 du temps.

En interface avec l&39;ensemble des membres de l&39;équipe médicale, vous serez le premier contact des collaborateurs se présentant au Service de Santé au Travail.

Votre rôle sera d’assurer et d’organiser les différentes activités administratives et de suivi du Service De Santé au Travail.

Activité d’accueil et de gestion des rendez-vous :

• Assurer l&39;accueil physique et téléphonique des collaborateurs

• Planifier les convocations des employés aux visites médicales périodiques

• Gérer le planning du service (planifier les convocations, préparer les visites)

Activité de gestion du service de santé au travail :

• Gestion du courrier

• Gestion des stocks (passer et suivre les commandes des matériels et services)

• Traiter les facturations

Préparer les examens et le suivi médical :

• Réaliser des métrologies simples (bruit, lumière, températures, gestes, postures …)

• Réaliser des examens complémentaires simples (biométrie, visiotest, audiométrie,…)

• Saisie des comptes-rendus, classement et archivage des dossiers médicaux

Participer à la mise en œuvre des projets de prévention et de promotion de la santé au travail :

• Support et diffusion des campagnes de prévention prévues

• Envoi de questionnaires, courriers relatifs aux actions de préventions du service

Parlons de Vous !

Vous disposez d&39;une expérience minimum de deux années dans le domaine de l&39;assistance administrative.

Une expérience réussie sur un poste similaire dans le secteur médical est appréciée, idéalement dans la santé au travail.

Votre bon relationnel et votre convivialité seront un atout dans votre métier.

Vous êtes quelqu’un de rigoureux, méthodique et organisé.

Vous avez le sens du service et faites preuve d&39;initiative pour apporter votre soutien aux équipes médicales.

Vous êtes à l&39;aise avec l&39;outil informatique, vous permettant d&39;être rapidement autonome sur un nouveau logiciel.

Le sens de l’écoute et le respect du secret professionnel seront des éléments indispensables à ce poste.

Parlons de nous !

¤ Environnement & Conditions de travail :

Airbus Atlantic c’est aussi : 

• Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.  
• Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.
• L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure. 
• Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.
• Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).
• Sa politique de diversité et d&39;inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.
• Son plan d&39;actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.
   

¤ Notre processus de recrutement :

Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature : 

• Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue 
• Entretien avec le Manager Recruteur
• Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui peut être complété par un questionnaire de personnalité
• Entretien avec le/la Human Resources Business Partner.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Contract Type:

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Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.