Date Posted:2024-05-29Country:FranceLocation:LHotellier, 4 Rue Henri Poincare, 92167 Antony Cedex, FrancePosition Role Type:UnspecifiedAvec 73 000 salariés répartis sur plus de 300 sites dans le monde et un chiffre d’affaires de 18,4 milliards de dollars, Collins Aerospace se positionne en leader su
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Concepteur (F/H)

Collins Aerospace • 
West Palm Beach, Florida, United States
Position Type: Permanent
Job Description:

Date Posted:

2024-05-29

Country:

France

Location:

LHotellier, 4 Rue Henri Poincare, 92167 Antony Cedex, France

Position Role Type:

Unspecified

Avec 73 000 salariés répartis sur plus de 300 sites dans le monde et un chiffre d’affaires de 18,4 milliards de dollars, Collins Aerospace se positionne en leader sur le marché des solutions de technologies avancées et intelligentes pour l’industrie mondiale de l’aéronautique et de la défense. Chez Collins nous redéfinissons l’aérospatial !  

 

Collins Aerospace Avionics – Fire Protection Systems France est spécialisée dans la conception, le développement, la fabrication et la maintenance de systèmes de protection incendie aéronautique civile et militaire.  

Dans le contexte d’une transmission de connaissances et un relai d’activité en prévision d’un départ en retraite, notre Bureau d’Etudes recherche son nouveau Concepteur, ou sa nouvelle Conceptrice.

Missions : 

Recueillir les principes et concepts des ingénieurs en charge de la conception d’équipements et systèmes, et concevoir la solution détaillée en utilisant des outils de Conception Assisté par Ordinateur et dingénierie système. Assurer le maintien à jour des dossiers d’équipements historiques.

Concevoir des pièces ou des produits dans un objectif de réalisation en production et en accord avec les spécifications du client.

Analyser lexistant des données en vue de la conception.

En cas de pièce nouvelle et sur la base de lhistorique de ce type de pièce, analyser pour sélectionner la matière et les traitements de surface.

Garantir le respect des règles de gestion de configuration en vigueur.

Réaliser les documents techniques de définition, dont plans de définition, plans de montage, plans d’interface, plans de détail, et de fabrication, nomenclatures, instructions techniques et gammes de montage.

Coordonner le cas échéant la réalisation de ces documents en cas de sous-traitance de cette activité.

Mettre en œuvre un séquencement et une planification des activités. Être responsable d’indicateurs de suivi et de performance de l’activité. Chiffrer les activités de réalisation de documentations techniques.

Assurer lauto vérification dans un objectif de livraison.

Présenter et défendre les solutions devant les clients internes, les clients externes et les fournisseurs.

Développer le concept retenu, réaliser une étude 3D complète et le dossier de plans.

Réaliser les études de tolérancement (chaîne de cotes).

Investiguer les facteurs de conception pertinents comme la facilitation de la fabrication, la disponibilité des matériaux et équipements, linterchangeabilité, la facilitation de la maintenance, lefficacité du rapport tenue-poids, le respect des requis et les coûts.

Garantir et promouvoir la rigueur de gestion des documents techniques (dont configuration, gestion des évolutions, gestion des cycles d’approbation).

Profil :

Formation requise : Bac+2 en conception de produit

Expérience : supérieure à 5 ans (l’autonomie est un critère fondamental)

Expertise en conception sous CATIA V5

Maîtrise des logiciels de CAO AutoCAD et Inventor

Maîtrise des processus de gestion de configuration en environnement aéronautique

Une grande autonomie est attendue

Nos avantages :

  • Une structure à taille humaine qui bénéficie du soutien d’un grand groupe
  • Télétravail 1 jour par semaine et 6 jours occasionnels par an
  • Participation
  • 10 RTT par an
  • Tickets restaurant (10, pris à 60 par l’entreprise)
  • Mutuelle et prévoyance

Chez Collins Aerospace, nous croyons qu’une multitude d’approches et d’idées nous permet d’obtenir les meilleurs résultats pour nos salariés, notre entreprise et nos clients. Nous sommes engagés à favoriser une culture de diversité et d’inclusion, où tous nos collaborateurs peuvent partager leurs passions et leurs idées afin que nous puissions relever ensemble les défis les plus difficiles de notre industrie et ouvrir de nouveaux chemins aux possibilités illimitées. 

Fortement impliqués dans une démarche RSE, les enjeux liés à la sécurité, la santé et lenvironnement sont au cœur de nos préoccupations. 

RTX is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

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